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工作14年没交保险,工厂拖欠工资,没签劳动合同,应该咨询哪个部门

编辑: 标题百科解答站    来源:用户发表   发布时间:2018/4/17   点击次数:20



能帮我下?工作14年没交保险,工厂拖欠工资,没签劳动合同,应该咨询哪个部门


【知识探讨】

未签订劳动合同工资拖欠不发怎么办?去哪个部门找?
如果没有签订劳动合同,但确实存在与单位有事实劳动关系,可以凭借相关证明如工作服、工作证、同事证明、考勤记录等等向当地劳动部门、人力资源与社会保障局等反映和申诉。

工厂拖欠工资工作14年没交保险没签劳动合同应该...
各个公司的政策不同,所以规定是不一样的

未签订劳动合同被拖欠工资该怎么办?
我于2007年1月经朋友介绍到外地一个私人老板的工程项目从事技术员工作。...
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁,也可以依法向劳动保障监察机构投诉。 法律依据: 《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付...

请问公司不交社保,拖欠工资,没签劳动合同,我咋办
我入职快四个月了,没签订劳动合同,也没给我交社保,还拖欠工资,公司...
入职的时候没签合同?没有合同就只有自己认栽了。下次记得工作前一定要签好合同

工厂拖欠工资没签劳动合同收集哪些证据才能去
没有劳动合同劳动者需要证明劳动关系事实存在,申请劳动仲裁需要入职时间,工资标准的相关证据。入职登记表,员工名单,工衣、厂牌,考勤记录,社保清单,工资条,文件、照片,录音录像,证人证言都可以做证据使用。


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